Starszy/a Specjalista/ka ds. Rekrutacji (m/k)

Dodaj do ulubionych

Pekabex Sp. z o.o.

Poznań (wielkopolskie)

Data publikacji: 17.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

Starszy specjalista (Senior)Umowa o pracęPełny etat

 

Pekabex Sp. z o.o.

 

Szarych Szeregów 27

60-462 Poznań

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Pekabex od ponad 50 lat jest największym polskim producentem elementów prefabrykowanych oraz generalnym wykonawcą. Ponad 2 tysiące naszych specjalistów zajmuje się projektowaniem, produkcją, logistyką, montażem oraz wykonawstwem i developmentem inwestycji. Produkujemy elementy wykorzystywane do realizacji w nowoczesnej technologii modułowej obiektów takich jak: hale produkcyjne, magazyny, biura, obiekty handlowe, dworce, parkingi, osiedla mieszkaniowe, mosty i tunele, w sześciu fabrykach w Poznaniu, Bielsku-Białej, Mszczonowie, dwóch w Gdańsku, a także w niemieckim Marktzeuln. Prowadzimy inwestycje budowlane w Polsce, krajach skandynawskich i Niemczech. Naszą największą wartością są ambitni, zaangażowani i lubiący swoją pracę ludzie. Działamy odpowiedzialnie i rzetelnie.

 

Jeśli chcesz dołączyć do naszego Działu HR, to obecnie poszukujemy pracownika na stanowisko:

Starszy/a Specjalista/ka ds. Rekrutacji (m/k)

Miejsce pracy: Poznań (wielkopolskie)

Numer referencyjny: SS/d/R/jobs.pl

Twój zakres obowiązków to:

  • Kompleksowe prowadzenie dużej ilości projektów rekrutacyjnych,
  • Poszukiwanie nowych źródeł oraz metod dotarcia do kandydatów,
  • Bieżące wsparcie menadżerów w sytuacjach trudnych, budowanie długotrwałych, partnerskich relacji i proponowanie rozwiązań,
  • Budowanie wizerunku dobrego pracodawcy, aktywne działania w social mediach,
  • Koordynowanie współpracy z uczelniami wyższymi i szkołami,
  • Opieka nad programem stażowym, programem ambasadorskim, konkursem na prace dyplomowe i magisterskie,
  • Wsparcie w organizacji eventów, spotkań  integracyjnych,
  • Koordynowanie programu poleceń pracowniczych
  • Przygotowywanie raportów i prezentacji w odpowiedzi na bieżące potrzeby firmy,

Zapraszamy Cię do naszego zespołu jeśli:

  • Masz minimum 2 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, najlepiej w obszarze technicznym, inżynierskim,
  • Posiadasz wykształcenie wyższe
  • Chcesz się rozwijać w obszarze szeroko pojętego HRu, daleko wykraczającego poza rekrutacje,
  • Znasz komunikatywnie angielski lub niemiecki,
  • Umiesz rozmawiać z ludźmi i cenisz sobie dobrą współpracę w zespole,
  • Jesteś odważny/a, otwarty/a  oraz zaangażowany/a w powierzone projekty,
  • Bez problemu pracujesz z MsOffice (Excel, prezentacje), Canva,
  • Posiadasz prawo jazdy kat.B (czasem odwiedzamy szkoły, uczelnie, nasze Oddziały lub budowy na terenie Polski).

Z naszej strony oferujemy:

  • Pracę z zespołem specjalistów, którzy lubią swoją pracę, są zaangażowani i dzielą się wiedzą,
  • Niezbędne narzędzia pracy,
  • Stabilne warunki zatrudnienia,
  • Szkolenia i rozwój Twoich kompetencji (jeździmy na konferencje, szkolenia i kursy),
  • Możliwość zdobycia doświadczenia w dużej organizacji,
  • Kartę Multisport,
  • Prywatną opiekę medyczną,
  • Dofinansowanie nauki,
  • Wspólne wyjazdy integracyjne (narty, regaty żaglarskie, motocykle, rajdy rowerowe),
  • Dofinansowanie do posiłków,
  • Świeże owoce,
  • Wsparcie z ZFŚS (prezenty, dofinansowania),
  • Naukę języków obcych,
  • Konkursy dla pracowników.

Korzyści pracy w Grupie Pekabex

Karta Multisport

Prywatna opieka medyczna

Dofinansowanie nauki

500 zł za rekomendację pracownika

Eventy integracyjne dla pracowników i ich rodzin

Świeże owoce

Wsparcie z ZFŚS

Nauka języków obcych

Mozliwość zdobywania uprawnień (budowlanych, projektowych, wykonawczych)

Udział w projektach (w tym zagranicznych - Szwecja, Niemcy)

Szkolenia techniczne

Udział w targach i konferencjach branżowych

Konkursy dla pracowników

Wsparcie dla cudzoziemców

 

Pekabex Sp. z o.o.

 

Szarych Szeregów 27

60-462 Poznań

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Rekrutacji

Specjalista ds. Rekrutacji to profesjonalista zajmujący się kompleksowym procesem pozyskiwania talentów na potrzeby organizacji....

Najnowsze publikacje

36 procent firm planuje rekrutacje w i kwartale, 13 procent...

Początek 2026 roku przyniesie poprawę nastrojów na rynku pracy, jednak będzie to efekt nie masowych rekrutacji a specjalizacji rynku pracy i skupienia się firm na wysokiej jakości kandydatach.

Softswiss podsumowuje 2025 rok: wspieranie innowacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna, zamyka 2025 rok imponującym dorobkiem inicjatyw edukacyjnych, proinnowacyjnych i społecznych zrealizowanych w Polsce. W minionych miesiącach firma konsekwentnie inwestowała w rozwój talentów...

Aby pozostać w grze o inwestycje, polska musi...

Jak wynika z raportu 'Global Talent Tracker', opracowanego przez Hays we współpracy z Oxford Economics, Polska redefiniuje swoją rolę na arenie międzynarodowej. Porzucając wizerunek taniego rynku dla outsourcingu prostych procesów...

Spawacz holandia - umowa o pracę czy własna...

Holandia od lat pozostaje jednym z najbardziej atrakcyjnych rynków pracy dla spawaczy. Branża metalowa, stoczniowa, automotive oraz projekty offshore tworzą stałe zapotrzebowanie na fachowców, którzy potrafią pracować w nowoczesnych...

Praca jako monter izolacji - bez języka, praca na...

Branża izolacji przemysłowych w Europie rozwija się wyjątkowo szybko. Firmy prowadzą duże inwestycje w rafineriach, elektrowniach, stoczniach i zakładach produkcyjnych - dlatego zapotrzebowanie na doświadczonych monterów izolacji stale...

Eleni panagiotopoulou z softswiss wyróżniona tytułem...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, z dumą informuje, że Eleni Panagiotopoulou, Head of AML Team, została uhonorowana tytułem Best AML Professional of the Year podczas...

Co trzeci pracodawca zauważa spadek zaangażowania...

Sytuacja na rynku pracy stwarza wyzwania zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Niepewność środowiska biznesowego, zmiany strukturalne w firmach oraz presja na osiąganie często wyśrubowanych wyników przekładają się na gorsze...

Nowoczesne technologie w pracy spawacza i montera - czego...

Zawody spawacza i montera od wielu lat należą do najczęściej wybieranych przez polskich specjalistów wyjeżdżających do pracy w Niemczech. Dynamiczny rozwój branży przemysłowej, energetycznej czy budowlanej sprawia jednak, że rosną...