Kierowca C bez znajomości języka

Dodaj do ulubionych

Dungito Polska Sp. Z o.o.

Niemcy

Data publikacji: 29.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Dungito Polska Sp. Z o.o.

 

Ul. Komitetu Obrony Robotników 45B

02-146 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dungito Polska Sp. z o.o.

Kierowca C bez znajomości języka

Miejsce pracy: Niemcy

OPIS OFERTY

Dla naszego klienta, stale rozwijającej się firmy niemieckiej poszukujemy: Kierowców C

KLIENT OFERUJE:

  • Wynagrodzenie bez systemu: 2250/2450 Euro na rękę
  • Bezpłatne zakwaterowanie zapewnione przez firmę
  • Pracę w polskojęzycznym środowisku
  • Pracę blisko granicy
  • Możliwość zatankowania auta 50l paliwa na miesiąc
  • Umowę o pracę BEZPOŚREDNIO w niemieckiej firmie transportowej
  • Pełen pakiet świadczeń socjalnych (Kindergeld, ubezpieczenie zdrowotne, składka emerytalna)

OPIS OFERTY:

  • Baza firmy znajduje się bezpośrednio w Lipsku
  • Solówka 12t. z windą rozładunkową
  • Przewóz poczty i paczek Deutsche Post na wózkach
  • Stałe trasy
  • Codzienny powrót na bezpłatne zakwaterowanie
  • Wdrożenie po polsku przez doświadczonego pracownika

OCZEKUJEMY:

  • Prawo jazdy kategorii C z kodem 95, karta kierowcy
  • Mile widziani początkujący kierowcy!
  • Znajomość języka NIE jest wymagana!

Kontakt:

Zainteresowanych ofertą pracy prosimy o kontakt telefoniczny
+48 22 123 83 69
zobacz oferty na naszej stronie:
dungito.pl/oferty
lub wyślij cv:
praca@dungito.com

 

Dungito Polska Sp. Z o.o.

 

Ul. Komitetu Obrony Robotników 45B

02-146 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Dlaczego angielski jako benefit pracowniczy to inwestycja w...

Współczesny rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Pracodawcy stają przed wyzwaniem nie tylko pozyskania najlepszych specjalistów, ale także zatrzymania ich na dłużej w organizacji.

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...