Fleet Administration Specialistwith Italian

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 11.02.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

On behalf of our Client, we are is seeking an ambitious Fleet Administration Specialist with fluent Italian to join a newly formed team.

This is a unique confidential opportunity to work in a dynamic, international environment. You won't just be joining a company; you'll be helping to build its new structures from the ground up. If you want to have a real impact on shaping and optimizing customer service processes for Spanish-speaking markets and participate in exciting international projects, this is the role for you.

Fleet Administration Specialistwith Italian

Nr ref.: 173/2/2026/PW/267006/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

What we offer

  • hybrid model of work (3 days from home, 2 days from the office after onboarding);
  • competitive salary;
  • semi-annual bonus;
  • lunch vouchers;
  • holiday vouchers;
  • private medical care;
  • life insurance;
  • MultiSport card;
  • Employee Assistance Program;
  • MyBenefit cafeteria system;
  • employee pension plan (PPE);
  • jubilee/anniversary awards;
  • co-financing for studies and professional training;
  • discounts on company products.

Your tasks

  • be the master of data: take full ownership of order management and ensure the flawless accuracy of all master data systems;
  • become the ultimate problem-solver: proactively monitor, manage, and swiftly resolve any incidents within the fleet business, keeping everything running smoothly for our Italian-market clients;
  • turn data into strategy: go beyond just recording; you will analyze key data to provide critical insights that support and optimize complex fleet operations;
  • drive financial efficiency: manage customer and supplier accounting with precision, ensuring financial records are perfect and processes are lean;
  • create and deliver insightful, clear reports for both internal customers and external service providers, helping everyone make smarter decisions.

What we expect

  • fluency in Polish, English (B2+/C1) & Italian (C1) is essential;
  • degree (or equivalent Higher Vocational Training) in Business Administration, Economics, Business Management, or a related field;
  • experience: a minimum of one year of experience in administrative tasks;
  • previous experience in a fleet or logistics environment is highly valued;
  • you are a master of organization with a clear vision for success;
  • you thrive in a team, communicating productively and collaborating effectively;
  • you have a strong commitment to thoroughness, precision, and maintaining high standards in all your work
  • you have proven skills in resolving conflicts and managing incidents, keeping operations stable and positive.

 

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak zadbać o zdrowie i dobre nastawienie pracowników?

Coraz częściej okazuje się, że o wyniki firmy nie walczy się wyłącznie strategią, lecz także energią, z jaką zespół wchodzi w codzienne zadania. Dobre nastawienie pracowników nie bierze się z 'motywacyjnych' haseł, tylko z...

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....