IT Presales Coordinator with German

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Polska

Data publikacji: 16.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

IT Presales Coordinator with German

lokalizacja: Polska

numer referencyjny: 1197244/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Your new company 

As an IT Presales Coordinator, you will be responsible for creating and managing bids as well as preparing detailed, cost‑efficient and persuasive proposals. You will ensure that both client expectations and internal requirements are met by shaping, developing and delivering presales solutions tailored to their needs. You will support the full presales and solutioning lifecycle, maintaining high service standards throughout. The role also involves overseeing budgets, bid schedules and providing regular reporting to local and global leadership.

Your new role 

• Working as part of the IT team and supporting presales activities by preparing and coordinating proposals for IT solutions. 
• Translating ideas into clear recommendations and building alignment within the team to deliver final proposal documents that meet internal and client standards. 
• Identifying key technical differentiators and unique selling points. 
• Managing the bid process, including budget preparation and cost monitoring. 
• Handling expectations of internal and external stakeholders within IT departments. 
• Actively contributing to the presentation of IT solutions and proposals during virtual and onsite client meetings.


What you'll need to succeed 

• Experience in one or more of the following areas: IT, Software, Cybersecurity, Cloud, Infrastructure, Systems, etc. 
• At least two years of experience in bid management, IT presales or IT coordination for enterprise‑level solutions. 
• Ability to prepare task lists, checklists, bid plans, statements of work and other documentation supporting presales processes (e.g., RFI, RFP, RFQ). 
• Experience in researching, reviewing or drafting business proposals. 
• Background in preparing and presenting budget proposals or recommendations for budget adjustments. 
• Ability to identify and assess potential risks and issues. 
• Capability to collaborate with senior management and stakeholders to define scope, objectives and deliverables aligned with business goals. 
• Fluency in English and German


What you'll get in return 

  • Annual financial bonus, private medical care with additional packages, life insurance, and access to a benefits platform.
  • Leadership development program.
  • Access to training and certification opportunities, language learning platforms, Pluralsight, TED Talks, Coursera, and Udemy Business.
  • Hybrid working model, flexible working hours, and a modern home‑office package (including laptop, monitor, and chair).


What you need to do now 

If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Parasole reklamowe jako przykład dużego formatu w...

Parasole reklamowe to jeden z najbardziej niedocenianych, a jednocześnie najbardziej 'widocznych' gadżetów w komunikacji marketingowej. Z perspektywy marketera to mobilny nośnik outdoorowy, który klient sam chętnie zabiera ze sobą na...

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.