IT Presales Coordinator with German

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Polska

Data publikacji: 19.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

IT Presales Coordinator with German

lokalizacja: Polska

numer referencyjny: 1197244/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Your new company 

As an IT Presales Coordinator, you will be responsible for creating and managing bids as well as preparing detailed, cost‑efficient and persuasive proposals. You will ensure that both client expectations and internal requirements are met by shaping, developing and delivering presales solutions tailored to their needs. You will support the full presales and solutioning lifecycle, maintaining high service standards throughout. The role also involves overseeing budgets, bid schedules and providing regular reporting to local and global leadership.

Your new role 

• Working as part of the IT team and supporting presales activities by preparing and coordinating proposals for IT solutions. 
• Translating ideas into clear recommendations and building alignment within the team to deliver final proposal documents that meet internal and client standards. 
• Identifying key technical differentiators and unique selling points. 
• Managing the bid process, including budget preparation and cost monitoring. 
• Handling expectations of internal and external stakeholders within IT departments. 
• Actively contributing to the presentation of IT solutions and proposals during virtual and onsite client meetings.


What you'll need to succeed 

• Experience in one or more of the following areas: IT, Software, Cybersecurity, Cloud, Infrastructure, Systems, etc. 
• At least two years of experience in bid management, IT presales or IT coordination for enterprise‑level solutions. 
• Ability to prepare task lists, checklists, bid plans, statements of work and other documentation supporting presales processes (e.g., RFI, RFP, RFQ). 
• Experience in researching, reviewing or drafting business proposals. 
• Background in preparing and presenting budget proposals or recommendations for budget adjustments. 
• Ability to identify and assess potential risks and issues. 
• Capability to collaborate with senior management and stakeholders to define scope, objectives and deliverables aligned with business goals. 
• Fluency in English and German


What you'll get in return 

  • Annual financial bonus, private medical care with additional packages, life insurance, and access to a benefits platform.
  • Leadership development program.
  • Access to training and certification opportunities, language learning platforms, Pluralsight, TED Talks, Coursera, and Udemy Business.
  • Hybrid working model, flexible working hours, and a modern home‑office package (including laptop, monitor, and chair).


What you need to do now 

If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...

It: 3 na 10 firm planuje rekrutacje w i kwartale 2026

Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa. ...