Order Picker OPT/EPT (K/M) akcesoria motoryzacyjne, 14,90€-17,13€/h Eindhoven, Holandia

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Eindhoven (Holandia)

Data publikacji: 10.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

14.90 - 17.14 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Link2work Sp. z o.o.

Link2work Sp. z o.o

Link2work sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która już od ponad 16 lat pomaga pracownikom z Polski znaleźć zatrudnienie za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy. Dla naszego holenderskiego Klienta - międzynarodowego specjalisty B2B w zakresie akcesoriów motoryzacyjnych (samochodowych, rowerowych i pokrewnych)  -  lidera rynku w krajach Beneluksu, który w swoim wysoce zautomatyzowanym centrum dystrybucyjnym przetwarza ponad dwa miliony linii zamówień rocznie - poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Order picker  OPT/EPT (K/M) akcesoria motoryzacyjne

Miejsce pracy: Eindhoven, Holandia

Zakwaterowanie: zorganizowane

Order Picker OPT/EPT (K/M) akcesoria motoryzacyjne, 14,90€-17,13€/h Eindhoven, Holandia

Miejsce pracy: Eindhoven (Holandia)

Numer referencyjny: Order picker OPT/EPT (K/M) akcesoria motoryzacyjne 14,90€-/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

  • samodzielna kompletacja zamówień w alejkach magazynowych przy użyciu OPT/EPT
  • praca zgodnie z wytycznymi systemu WMS
  • kontrola ilości i jakości pobieranych produktów
  • przygotowywanie zamówień do wysyłki
  • zgłaszanie różnic stanów magazynowych, nieścisłości i zagrożeń
  • dbanie o porządek i bezpieczeństwo na stanowisku pracy
  • wsparcie przy załadunku, jeśli jest taka potrzeba
  • Praca w systemie dwuzmianowym: 6:00-15:00 oraz 15:00-00:00

Wymagania:

  • doświadczenie w pracy na magazynie jako order picker przy użyciu  OPT, EPT
  • dobra kondycja fizyczna i gotowość do pracy aktywnej
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • dokładność i dbałość o szczegóły
  • umiejętność pracy pod presją i radzenia sobie z obciążeniem
  • samodzielność oraz umiejętność pracy w zespole
  • silne nastawienie na bezpieczną pracę
  • prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

  • zatrudnienie na holenderskich warunkach
  • stawkę 14,90€ brutto/h (17,14€ z dodatkiem za system zmianowym)
  • gwarantowane 40h tygodniowo
  • wynagrodzenie wypłacane tygodniowo
  • możliwości rozwoju zawodowego 
  • regularne imprezy firmowe oraz spotkania integracyjne
  • dostęp do sali fitness
  • zakwaterowanie firmowe (147,10€ tyg)
  • 25 dni urlopu przy pełnym etacie
  • 8,33% dodatku urlopowego
  • ubezpieczenie płatne €35,50/tydzień
  • dodatek za podróż od 10km - 0,23€/km
  • szybki proces rekrutacji

cv w języku angielskim

kontakt telefoniczny: 786 865 894

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Magazynier

Magazynier może być zatrudniony, m.in.: w magazynach przemysłowych, hurtowniach przemysłowo-spożywczych, składach, wypożyczalniach....

Najnowsze publikacje

Virtual data room jako narzędzie wspierające pracę...

Jeszcze niedawno kancelarie prawne pełniły w procesach transakcyjnych przede wszystkim funkcję doradczą. Dziś zakres ich odpowiedzialności jest znacznie szerszy. Coraz częściej prawnicy nie tylko opiniują dokumenty i zabezpieczają interesy...

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!