Do zespołu finansowego naszego klienta międzynarodowej firmy inwestycyjnej z branży OZE poszukujemy osoby na stanowisko Financial Controllera, która będzie wspierać obszar budżetowania i raportowania finansowego w ramach dużych projektów infrastrukturalnych oraz w sektorze odnawialnych źródeł energii. Firma realizuje projekty w modelu PPP oraz tworzy spółki celowe dla każdego przedsięwzięcia, zarządzając finansowaniem indywidualnie.
Zakres obowiązków:
Realizacja zadań z zakresu raportowania finansowego i zarządczego pod nadzorem starszych członków zespołu Współpraca z działem księgowości oraz innymi interesariuszami
Wymagania:
Wykształcenie kierunkowe (finanse, ekonomia)
Minimum 3 lata doświadczenia w controllingu lub finansach
Mile widziane doświadczenie w sektorze OZE
Umiejętność samodzielnej pracy i analitycznego myślenia
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1)
Kompetencje:
Dojrzałość, samodzielność i nastawienie na długofalowy rozwój
Pasja do finansów i dokładność w działaniu
Bardzo dobra znajomość Excela
Umiejętność pracy zespołowej i wysoka inteligencja społeczna
Oferujemy:
Atrakcyjne wynagrodzenie
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Atrakcyjne wynagrodzenie,
Pracę w systemie hybrydowym
System Koteryjny, prywatną opiekę medyczną , Motorsport,
Pracę w międzynarodowym i dynamicznym środowisku
Udział w interdyscyplinarnych projektach z obszaru infrastruktury i OZE
Możliwości rozwoju zawodowego i osobistego
Propozycja zawodowa to doskonała okazja, by dołączyć do firmy inwestycyjnej, w której rozwój kariery zależy od kompetencji i zaangażowania. Pracując w zespole ekspertów, będziesz mieć realny wpływ na projekty, bez zbędnej biurokracji, ale z pełnym wsparciem.
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.
Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...
Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...
Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'.
...
Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...
Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...
SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym.
...
Pełny etat
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria