Do zespołu finansowego naszego klienta międzynarodowej firmy inwestycyjnej z branży OZE poszukujemy osoby na stanowisko Financial Controllera, która będzie wspierać obszar budżetowania i raportowania finansowego w ramach dużych projektów infrastrukturalnych oraz w sektorze odnawialnych źródeł energii. Firma realizuje projekty w modelu PPP oraz tworzy spółki celowe dla każdego przedsięwzięcia, zarządzając finansowaniem indywidualnie.
Zakres obowiązków:
Realizacja zadań z zakresu raportowania finansowego i zarządczego pod nadzorem starszych członków zespołu Współpraca z działem księgowości oraz innymi interesariuszami
Wymagania:
Wykształcenie kierunkowe (finanse, ekonomia)
Minimum 3 lata doświadczenia w controllingu lub finansach
Mile widziane doświadczenie w sektorze OZE
Umiejętność samodzielnej pracy i analitycznego myślenia
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1)
Kompetencje:
Dojrzałość, samodzielność i nastawienie na długofalowy rozwój
Pasja do finansów i dokładność w działaniu
Bardzo dobra znajomość Excela
Umiejętność pracy zespołowej i wysoka inteligencja społeczna
Oferujemy:
Atrakcyjne wynagrodzenie
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Atrakcyjne wynagrodzenie,
Pracę w systemie hybrydowym
System Koteryjny, prywatną opiekę medyczną , Motorsport,
Pracę w międzynarodowym i dynamicznym środowisku
Udział w interdyscyplinarnych projektach z obszaru infrastruktury i OZE
Możliwości rozwoju zawodowego i osobistego
Propozycja zawodowa to doskonała okazja, by dołączyć do firmy inwestycyjnej, w której rozwój kariery zależy od kompetencji i zaangażowania. Pracując w zespole ekspertów, będziesz mieć realny wpływ na projekty, bez zbędnej biurokracji, ale z pełnym wsparciem.
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...
Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa.
...
Rok 2025 upłynął pod znakiem dalszej niepewności oraz ostrożności - tak po stronie firm, jak i profesjonalistów. Na globalny oraz regionalny rynek pracy wciąż silnie wpływa zmienność i złożoność czynników geopolitycznych i...
Wybór materiału na smycze reklamowe ma fundamentalne znaczenie dla jakości produktu i wizerunku marki. Decyduje on o funkcjonalności gadżetu, jego trwałości i estetyce, a także o dostępnych technikach personalizacji. Od wytrzymałego...
Początek 2026 roku przyniesie poprawę nastrojów na rynku pracy, jednak będzie to efekt nie masowych rekrutacji a specjalizacji rynku pracy i skupienia się firm na wysokiej jakości kandydatach.
SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna, zamyka 2025 rok imponującym dorobkiem inicjatyw edukacyjnych, proinnowacyjnych i społecznych zrealizowanych w Polsce. W minionych miesiącach firma konsekwentnie inwestowała w rozwój talentów...
Jak wynika z raportu 'Global Talent Tracker', opracowanego przez Hays we współpracy z Oxford Economics, Polska redefiniuje swoją rolę na arenie międzynarodowej. Porzucając wizerunek taniego rynku dla outsourcingu prostych procesów...
Holandia od lat pozostaje jednym z najbardziej atrakcyjnych rynków pracy dla spawaczy. Branża metalowa, stoczniowa, automotive oraz projekty offshore tworzą stałe zapotrzebowanie na fachowców, którzy potrafią pracować w nowoczesnych...
Pełny etat
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria