Praca od zaraz i dobre zarobki - spawacz MAG lub WIG

Dodaj do ulubionych

mod-Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG

Niemcy

Data publikacji: 23.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

3200.00 - 3800.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

mod-Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG

 

Im Sonnenschein 5

76467 Bietigheim

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

mod-Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG

mod-Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG

mod-Personaldienstleistungen - lider w branży rekrutacyjnej

Praca od zaraz i dobre zarobki - spawacz MAG lub WIG

Miejsce pracy: Niemcy

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Opis stanowiska:

  • Spawanie MAG lub WIG, 
  • długoterminowe zlecenia 
  • głównie na konstrukcje stalowe,
  • kontenery, 
  • części maszyn,
  • blachy, 
  • stal czarną
  • zlecenia dobieramy do umiejętności pracownika.

Wymagania: 

  • Minimum rok praktyki w zawodzie.

Oferujemy:

  • atrakcyjne wynagrodzenie
  • wsparcie polskojęzycznego opiekuna
  • diety 7,50€ -8,50€ lub więcej za przepracowaną godzinę.
  • 150€ dodatku miesięcznie za przepracowanie min. 150h
  • dodatki za pracę zmianowe
  • niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony
  • dodatki wakacyjne i na Świta Bożego Narodzenia.
  • niemieckie ubezpieczenie
  • regularne zaliczki
  • możliwość pracowania w godzinach nadliczbowych (zależne od pracodawcy)
  • płacimy za dni świąteczne
  • zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę (pokoje jednoosobowe z dostępem do internetu)

 

mod-Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG

 

Im Sonnenschein 5

76467 Bietigheim

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Spawacz

Spawacz spawa przy użyciu elektrycznego źródła ciepła elementy ze stali, żeliwa, metali nieżelaznych i ich stopów. Zapoznaje się z...

Najnowsze publikacje

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...