Elektro - Mechanik

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

QUIP AG

Aachen (Niemcy)

Data publikacji: 23.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

do 3000.00 EUR (za miesiąc netto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

QUIP AG

 

Thomas-Edison-Straße 5-7

D-52499 Baesweiler

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla naszego dużego klienta, produkującego pojazdy szynowe  w okolicy Aachen poszukujemy ELEKTRYKOW  i ELEKTRONIKÓW.

 

Zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy niemieckiego. Umowa o prace na czas nieokreślony z 6 miesięcznym okresem próbnym.

 

Termin rozpoczęcia pracy - do uzgodnienia

Elektro - Mechanik

Miejsce pracy: Aachen (Niemcy)

Numer referencyjny: IM/EM/jobs.pl

Opis stanowiska pracy:

  • montaż, przeglądy  i konserwacja sieci i urządzeń elektrycznych
  • kładzenie kabli
  • montaż i podłączenie urządzeń elektrycznych, agregatów, podzespołów, elementów elektrycznych w pojazdach szynowych
  • poprawne czytanie rysunku technicznego
  • sporządzanie dokumentacji technicznej 

Wymagamy:

  • wykształcenie  elektryczne (szkoła zawodowa lub technikum) - Elektryk, Elektromechanik  
  • doświadczenie na wyżej wymienionym stanowisku
  • język niemiecki mile widziany, ale nie konieczny 
  • prawo jazdy
  • motywacja do pracy
  • dobra kondycja fizyczna

Oferujemy:

  • długoterminowa umowa o prace na warunkach niemieckich (niemiecki podatek i ubezpieczenie
  • ponadtaryfowe wynagrodzenie
  • opiekę oraz wsparcie polskiego koordynatora  na każdym etapie rekrutacji
  • zorganizowane i opłacone zakwaterowanie przez pracodawcę
  • możliwość nadgodzin,
  • ubezpieczenie zdrowotne, 
  • opłacanie składek, 
  • do 30 dni w roku płatny urlop.

 

 

 

QUIP AG

 

Thomas-Edison-Straße 5-7

D-52499 Baesweiler

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Elektromechanik

Elektromechanik jest osobą, która zajmuje się projektowaniem, wykonywaniem, obsługa i naprawianiem urządzeń elektrycznych, głównie...

Najnowsze publikacje

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...