Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.
Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Data Quality Engineer Lokalizacja: 100% zdalnie
Rodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)
Współpraca: długofalowa, pierwszy kontrakt na rok
Start date: ASAP, 1 miesiąc okresu wypowiedzenia jest w porządku
Co otrzymasz:
Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylko
Możliwość pracy w elastycznych godzinach
Błyskawiczny proces rekrutacyjny - jedno spotkanie, decyzja nawet w ciągu 1 dnia
Standardowe benefity - preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport
Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych przewodnich klientów Hays
Wymagania/Kompetencje:
Doświadczenie w pracy z hurtownią danych w cloud
baza danych Snowflake, SQL
Dbt
Airflow
Python
Gitlab, CI/CD
Platforma AWS (S3, IAM)
Znajomość zagadnień, kompetencje i doświadczenie w obszarze Data Governance i Data Quality, DAMA (DMBOOK)
Mile widziane doświadczenie w migracji hurtowni danych ze środowiska on-premise do Snowflake
Zakres obowiązków:
Zbieranie i analiza wymagań jakościowych od interesariuszy w celu zapewnienia wysokiej jakości danych oraz raportowania KPI jakości danych
Projektowanie oraz implementacja automatycznych testów end-to-end monitorujących jakość danych:
na środowiskach testowych w trakcie rozwoju procesów ETL,
cyklicznie na środowiskach produkcyjnych,
w raportach i dashboardach tworzonych w Power BI.
Współpraca zespołowa w ramach metodyki Scrum , obejmująca:
dzielenie się wiedzą na temat dobrych praktyk wspierających jakość danych już na etapie projektowania ("data quality by design"),
propagowanie podejścia do testowania danych i zapewniania ich spójności.
Komunikacja w języku polskim w ramach lokalnego zespołu oraz w języku angielskim podczas współpracy z zespołami międzynarodowymi.
Dostępność i czas pracy:
Dostępność kandydata - Możliwie jak najszybciej
Okres współpracy - jesteśmy zainteresowani długotrwałą współpracą minimum rok
Godziny pracy - poniedziałek-czwartek: 8h 30 minut, piątek 6h
100% pracy zdalnej
Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie - 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
Rozmowa techniczna z Klientem - spotkanie online (1h)
Oferta
Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.
Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...
Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...
Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'.
...
Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...
Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...
SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym.
...
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria