Murarz (m/k) - Austria - Steyr

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

teampool personal service sp. z o. o.

Steyr (Austria)

Data publikacji: 28.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracę Запрошуємо кандидатів з України.
Numer do pracodawcy

 

teampool personal service sp. z o. o.

 

Krakowska 47

47-100 Strzelce Opolskie

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

rozumiemy pracę

 

teampool to zachwyt. Zachwyt dla pracy, pracowników i klientów. Naszą  pracę wykonujemy z pasją, a naszą misją jest efektywne łączenie firm i pracowników. Chcesz zachwycać razem z nami? Zostań częścią naszego zespołu!



Dla naszego klienta z Austrii poszukujemy:

Murarz (m/k) - Austria - Steyr

Miejsce pracy:

Steyr (Austria)

Numer referencyjny: jobs.pl

Opis stanowiska:

  • wykonywanie z różnych materiałów murów pełnych o różnej grubości;
  • ­wykonywanie murów z otworami okiennymi i drzwiowymi;
  • wykonywanie murów z kanałami dymowymi i wentylacyjnymi;
  • wykonywanie łuków i sklepień;
  • wykonywanie murów zbrojonych, nadproży płaskich i stropów;
  • obsługiwanie maszyn budowlanych stosowanych w robotach murarskich;

Wymagania:

  • doświadczenie na wyżej wymienionym stanowisku
  • wykształcenie kierunkowe - mile widziane
  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego - warunek konieczny
  • prawo jazdy kat. B
  • własny transport

Nasza oferta:

teampool zachwyca:

 

  • zatrudnieniem na austriackich warunkach
  • atrakcyjnym wynagrodzeniem
  • 13 i 14 pensją
  • bezpłatnym zakwaterowaniem (również w weekend)
  • wysokiej jakości odzieżą roboczą i ochronną
  • ubezpieczeniem zdrowotnym (dla pracownika i członków jego rodziny)
  • regularnymi eventami dla pracowników (przyjęcie bożonarodzeniowe, wieczór z kręglami itp. )
  • aplikacją teampool umożliwiającą przesyłanie wiadomości i dokumentów
  • możliwością rozwoju zawodowego
  • długofalową współpracą
  • opieką koordynatora

 

 

Dodatkowo teampool oferuje:

  • odzież roboczą, akademię teampool, szkolenia, przyjęcia świąteczne i prezenty, teampool aplikację i wiele więcej!

 


Prosimy wysłać swoje zgłoszenie poprzez formularz aplikacyjny.

 

Kontakt

teampool personal service sp. z o. o

ul. Krakowska 47, 47-100 Strzelce Opolskie

+48 77 403 92 23

 

teampool personal service sp. z o. o.

 

Krakowska 47

47-100 Strzelce Opolskie

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Murarz

Murarz zajmuje się układaniem i łączeniem cegieł, kamieni i innych rodzajów materiałów budowlanych do budowy ścian, fundamentów...

Najnowsze publikacje

Dlaczego angielski jako benefit pracowniczy to inwestycja w...

Współczesny rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Pracodawcy stają przed wyzwaniem nie tylko pozyskania najlepszych specjalistów, ale także zatrzymania ich na dłużej w organizacji.

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...