Senior Accountant Poland

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Bielsko-biała (Śląskie)

Data publikacji: 17.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz roli finansowej z realnym wpływem w firmie, która zmienia oblicze medycyny?

W imieniu globalnego producenta komponentów do nowoczesnych urządzeń medycznych prowadzimy rekrutację do nowo przejętej spółki z siedzibą w Bielsku-Białej na stanowisko Starszego Księgowego.

To świetny moment, by dołączyć do tej organizacji – firma dynamicznie się rozwija (3 przejęcia i 2 nowe zakłady w ostatnich latach), a Ty możesz odegrać kluczową rolę w dalszym rozwoju struktur finansowych w Polsce.

Czego możesz się spodziewać?

  • Lokalnej odpowiedzialności i międzynarodowej współpracy – stanowisko raportuje do Kierownika Jednostki Produkcyjnej i współpracuje z Menedżerem Finansowym EMEA z siedzibą w Niemczech.

  • Roli łączącej klasyczne obowiązki analityczno-księgowe z bieżącym wpływem na procesy i dane finansowe.

  • Pracy w firmie, w której technologia naprawdę służy ludziom – to nie pusty slogan.

 

Brzmi interesująco?
Daj znać – z chęcią opowiem więcej o projekcie i firmie!

Senior Accountant Poland

Nr ref.: 162/5/2025/ŻG/262317/jobs.pl Bielsko-biała (śląskie)

Oferujemy

 

  • możliwość uczestniczenia w kształtowaniu struktur finansowych w nowo przejętej firmie
  • realne szanse na rozwój zawodowy i osobisty
  • interesujące stanowisko w dziale biznesowym globalnej firmy z korzeniami w Szwecji
  • udział w strukturze finansowej nowo przejętej firmy stwarza dobre możliwości rozwoju
  • ścisła współpraca z Kierownikiem Finansowym regionu EMEA, który ma siedzibę w Niemczech

Zadania

  • zapewnianie dokładności dokumentacji finansowej poprzez wykonywanie codziennych operacji finansowych z precyzją i dbałością o szczegóły
  • wykonywanie czynności związanych z zamknięciem miesiąca i roku poprzez przygotowywanie dokumentacji pomocniczej do uzgodnień kont bilansowych
  • przejęcie odpowiedzialności za rejestr środków trwałych, pełniąc funkcję głównego punktu kontaktowego w zakresie aktualizacji, uzgodnień i raportowania
  • sporządzanie miesięcznych, kwartalnych i rocznych sprawozdań finansowych zgodnie z wytycznymi grupy i lokalnymi zasadami rachunkowości (GAAP)
  • analiza kont księgi głównej w celu weryfikacji wpisów w dzienniku i zapewnienia dokładności
    raportowania finansowego.
  • przygotowywanie doraźnych raportów i analiz zgodnie z wymaganiami kierownictwa
  • zapewnianie niezbędnego wsparcia innym działom w codziennych operacjach i procesach finansowych

Oczekujemy

  • wykształcenie wyższe z zakresu rachunkowości, finansów lub pokrewnej dziedziny (mile widziane, ale nie wymagane, posiadanie tytułu CPA) 
  • co najmniej 3-letnie doświadczenie praktyczne w rachunkowości w systemie ERP.
  • dobra znajomość zasad rachunkowości, sprawozdań finansowych i zarządzania księgą główną
  • znajomość procesów raportowania i budżetowania
  • biegła znajomość języka angielskiego oraz polskiego
  • dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność współpracy z innymi działami 

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...

Iluzja szefów: pracownicy mniej zaangażowani, niż...

Ponad połowa szefów uważa, że ich ludzie są w pełni zaangażowani, tymczasem tylko 32% pracowników to potwierdza, a 45% przyznaje się do braku motywacji - wynika z dziś opublikowanego raportu Right Management Talent Solutions 'The...

Praca na własnej działalności z a1 - elektryk, spawacz...

W ostatnich latach coraz więcej specjalistów z Polski decyduje się na pracę za granicą w ramach własnej działalności gospodarczej. Szczególną popularnością cieszy się model zatrudnienia z dokumentem A1, który otwiera drogę do...