Starsza/y Księgowa/y

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 03.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz rozwoju, wyzwań i stabilności w międzynarodowym środowisku? Mamy ofertę skrojoną na Twoją miarę! 

Dla naszego Klienta, międzynarodowego Centrum Usług Wspólnych o profilu produkcyjnym z siedzibą w Poznaniu, poszukujemy zaangażowanych i ambitnych osób do działu RTR (Record to Report) - na stanowisko Senior Accountant - Starsza/y Księgowa/y. Jeśli pasjonuje Cię świat finansów, chcesz mieć realny wpływ na procesy księgowe i rozwijać swoje kompetencje w globalnej organizacji – ta oferta jest dla Ciebie!

Starsza/y Księgowa/y

Nr ref.: 85/3/2025/NL/260149/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Oferujemy

  • międzynarodowe środowisko pracy w nowoczesnym SSC. Będziesz częścią globalnej struktury, współpracując z zespołami z całego świata
  • pewność i stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
  • elastyczność pracy dzięki modelowi hybrydowemu (2 dni pracy z biura w Poznaniu w tygodniu)
  • atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do Twojego doświadczenia i umiejętności
  • bogaty pakiet benefitów, w tym: karta lunchowa, premia roczna, prywatna opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie grupowe, dodatek urlopowy, dofinansowanie szkoleń i kursów
  • realna szansa na rozwój zawodowy i udział w interesujących projektach
  • ciekawa i różnorodna praca pełna wyzwań, każdy dzień przyniesie nowe zadania i możliwości do wykazania się
  • dołączysz do zróżnicowanego zespołu, w którym cenimy wiedzę, doświadczenie i dobrą atmosferę

Zadania

  • przygotowywanie i księgowanie dokumentów w systemie SAP (m.in. rozliczenia między spółkami, środki trwałe, rozliczenia finansowe, rezerwy)
  • uzgadnianie sald kont bilansowych i dbanie o ich poprawność
  • analiza danych finansowych i odchyleń, wyciąganie wniosków i rekomendowanie działań
  • efektywna i terminowa komunikacja z partnerami biznesowymi w zakresie powierzonych obowiązków
  • aktywny udział w standaryzacji i usprawnianiu procesów księgowych z wykorzystaniem narzędzi Business Excellence
  • udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych
  • praca według międzynarodowych standardów (IFRS)

Oczekujemy

  • bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (min. B2)
  • wykształcenia wyższego (na kierunku: finanse, rachunkowość, księgowość lub ekonomia lub pokrewne) oraz doświadczenia w obszarze księgi głównej/środków trwałych/GL/RTR
  • dodatkowym atutem będzie znajomość jednego z wymienionych języków: niemiecki, francuski, włoski, portugalski, czeski lub hiszpański na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
  • dobrej znajomości i rozumienia zasad rachunkowości
  • biegłej obsługi komputera i pakietu MS Office, szczególnie Excel'a
  • znajomość SAP's będzie dodatkowym atutem
  • logicznego i analitycznego myślenia oraz dokładności i dbałości o szczegóły
  • dobrej organizacji pracy i zarządzania czasem 

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Nowoczesne technologie w pracy spawacza i montera - czego...

Zawody spawacza i montera od wielu lat należą do najczęściej wybieranych przez polskich specjalistów wyjeżdżających do pracy w Niemczech. Dynamiczny rozwój branży przemysłowej, energetycznej czy budowlanej sprawia jednak, że rosną...

Softswiss po raz trzeci wspiera kampanię zdrowotną...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, po raz kolejny aktywnie uczestniczy w globalnej kampanii zwiększającej świadomość na temat zdrowia mężczyzn. Inicjatywa koncentruje...

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...