Stażysta / Stażysta w zespole rekrutacji

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Belsk duży (Mazowieckie)

Data publikacji: 10.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dołącz do zespołu Randstad!

Szukasz przyjaznego miejsca pracy, współpracy z jednym z największych klientów z branży słodyczy w Polsce oraz szansy na zdobycie pierwszego doświadczenia w rekrutacji?

Jesteśmy tu dla Ciebie! :)

Stażysta / Stażysta w zespole rekrutacji

Nr ref.: 120/4/2026/PŚ/268019/jobs.pl Belsk duży (mazowieckie)

Oferujemy

·       Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie na okres 5 miesięcy – z szansą na przedłużenie współpracy.

·       Staż w wymiarze pół etatu (20 – 40h tygodniowo) od poniedziałku do piątku – z możliwością wypracowania większej liczby godzin.

·       Pracę stacjonarną w biurze Randstad.

·       Zdobycie praktycznej wiedzy z zakresu rekrutacji oraz administracji kadrowej.

·       Program Buddy, czyli wsparcie dedykowanego opiekuna, który ułatwi Ci wdrożenie w codzienne zadania.

·       Pracę na nowoczesnych narzędziach technologicznych wykorzystywanych w branży HR.

·       Profesjonalne szkolenia wdrożeniowe oraz doszkalające.

·       Benefity pozapłacowe: możliwość przystąpienia do opieki medycznej, karty sportowej

Zadania

·       Dbanie o onboarding – wprowadzenie nowych osób do pracy oraz opieka nad pracownikami w ich pierwszym dniu na terenie zakładu (w tym realizacja wprowadzeń w godzinach 5:30, 6:30 oraz innych, zgodnie z potrzebami operacyjnymi).

·       Aktywne poszukiwanie kandydatów w różnorodnych źródłach (direct search, ogłoszenia, bazy danych).

·       Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych – zarówno stacjonarnie jak i w formie online/telefonicznej.

·       Dopasowywanie profili kandydatów do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych.

·       Bieżąca obsługa systemu rekrutacyjnego (aktualizacja statusów, dodawanie notatek i dbanie o porządek w danych).

·       Budowanie pozytywnego Candidate Experience, dbając o profesjonalną relację z kandydatem na każdym etapie procesu.

Oczekujemy

·       Chęć zdobycia pierwszych doświadczeń w świecie HR i rekrutacji.

·       Gotowość do pracy w systemie zmianowym (zgodnie z harmonogramem ustalonym w zespole).

·       Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność priorytetyzowania zadań.

·       Skrupulatność w prowadzeniu dokumentacji oraz kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań.

·       Pierwsze doświadczenia zawodowe (np. praktyki, wolontariat, praca wakacyjna) – będą dodatkowym atutem.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Virtual data room jako narzędzie wspierające pracę...

Jeszcze niedawno kancelarie prawne pełniły w procesach transakcyjnych przede wszystkim funkcję doradczą. Dziś zakres ich odpowiedzialności jest znacznie szerszy. Coraz częściej prawnicy nie tylko opiniują dokumenty i zabezpieczają interesy...

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!