HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 18.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

AI engineer

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1195563/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Overview:
As an AI Operations (AI Ops) Engineer, you will be responsible for designing, implementing, and optimizing end-to-end AI pipelines to drive innovation and efficiency through the seamless integration of artificial intelligence (AI) into operational processes. Your role involves ensuring the successful deployment, monitoring, and maintenance of AI models, and mentoring and building a team of junior AI Ops Engineers.

What You’ll Do: 

  • Ensure seamless and secure deployment of AI models into production environments.
  • Implement monitoring solutions to track model performance, detect data drift, and maintain data quality.
  • Design and implement deep learning algorithms and neural networks for tasks such as image recognition, natural language processing (NLP), and speech recognition.
  • Troubleshoot and optimize AI pipelines for efficiency, reliability, and compliance with industry standards (e.g., GDPR, HIPAA).
  • Lead and mentor a team of junior AI Ops Engineers, providing technical guidance on AI Ops frameworks, deployment strategies, and observability.
  • Foster a culture of continuous learning and innovation within the team, encouraging the exploration of new technologies and best practices.
  • Collaborate with business stakeholders to understand AI project objectives and communicate progress and performance effectively.

What You’ll Bring:
  • A relevant Bachelors or higher-education degree in Computer Science, Data Science, or related fields. 
  • Minimum of 4 years of professional experience in AI Ops, machine learning, and DevOps.
  • Preferred certifications in AI, machine learning, and cloud platforms (e.g., AWS, Azure, GCP).
  • Proficiency in Python, SQL, and relevant AI libraries (e.g., TensorFlow, PyTorch).
  • Familiarity with cloud platforms (e.g., GCP, AWS) and containerization (Docker, Kubernetes).
  • Strong problem-solving skills and ability to work in a collaborative environment.
  • Proven track record of designing, implementing, and optimizing end-to-end AI pipelines.
  • Demonstrated leadership experience, preferably leading small teams of engineers.

What you need to do now 


If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...