Specjalista ds. marketingu - copywriter

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

MURAPOL S.A.

Kraków (małopolskie)

Data publikacji: 21.11.2025

Do końca oferty:

Specjalista (Mid/Regular)

 

MURAPOL S.A.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Chcesz uczestniczyć w realizacji ogólnopolskich kampanii marketingowych?

Lubisz zabawę słowem, a przygotowywane przez Ciebie teksty czyta się z przyjemnością.

Do tego wysoko stawiasz sobie poprzeczkę,

a dzień bez zrealizowanego wyzwania nie zaliczasz do udanych?

 

Dołącz do działu marketingu Grupy Murapol, jednego z wiodących deweloperów mieszkaniowych w Polsce

 

jako

 

Specjalista ds. marketingu - copywriter

Specjalista ds. marketingu - copywriter

Miejsce pracy: Kraków (małopolskie)
Numer referencyjny: SdsM/jobs.pl

Twoje zadania:

  • redagowanie tekstów do folderów i ulotek produktowych i korporacyjnych, haseł i tekstów reklamowych
  • redagowaniem treści marketingowych i sprzedażowych do serwisów internetowych (artykuły, mailingi, reklamy, landing page),
  • udział w prowadzeniu biura prasowego
  • tworzeniem angażujących treści do kanałów w social mediach
  • przygotowywanie prezentacji produktowych, korporacyjnych i inwestorskich

Nasze oczekiwania:

  • tzw 'lekkie pióro'
  • doświadczenie w branży nieruchomościowej będzie dużym atutem
  • umiejętność redagowania tekstów zgodnie z zasadami SEO
  • umiejętność pisania tekstów sprzedażowych i marketingowych
  • umiejętności komunikacyjne, kreatywność, dbałość o detale
  • doskonałe zdolności organizacyjne i dobra organizacja czasu pracy
  • odpowiedzialność, zaangażowanie, samodzielność

Twój wybór:

  • ciekawa praca w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej, będącej wiodącą firmą w swojej branży
  • możliwość rozwoju przez udział w realizacji interesujących projektów
  • wymagające, ale przyjazne środowisko pracy

O nas

 

Murapol Venture Partner S.A. jest generalnym wykonawcą inwestycji w Grupie Murapol. Obecnie, MVP nadzoruje realizację kilkudziesięciu projektów wielorodzinnych w 16. miastach Polski. W strukturach MVP pracuje blisko 200 osób: od inżynierów budowy, kierowników budów i kierowników kontraktów, po kadrę kierowniczą, wspierającą realizacje Murapolu. MVP odpowiada za prawidłowy i terminowy przebieg inwestycji, nadzór nad podwykonawcami i jakość oddawanych do użytkowania lokali mieszkaniowych i usługowych.

O Grupie Murapol:
24 lata na rynku deweloperskim
460 wzniesionych budynków
32.000 przekazanych mieszkań
700 pracowników i współpracowników
21 miast

Realizuj się z nami! Wybierz karierę w Grupie Murapol


 

MURAPOL S.A.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Specjalista ds. Marketingu

Specjalista do spraw marketingu planuje, koordynuje i kontroluje wszystkie działania marketingowe firmy. Może tego dokonać poprzez:...

Najnowsze publikacje

Softswiss po raz trzeci wspiera kampanię zdrowotną...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, po raz kolejny aktywnie uczestniczy w globalnej kampanii zwiększającej świadomość na temat zdrowia mężczyzn. Inicjatywa koncentruje...

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...