Hydraulik, Monter Wentylacji - Dania

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Sandover

Kopenhaga (Dania)

Data publikacji: 20.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

17000.00 - 21000.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Sandover

 

Ogrody 101

32-050 Skawina

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

SANDOVER GROUP sp. z o.o.

Aktualnie poszukujemy pracowników na stanowisko:

Hydraulik, Monter Wentylacji - Dania

Miejsce pracy: Kopenhaga (Dania)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagania:

  • min. 2 lata doświadczenia
  • j. angielski jest mile widziany, ale nie jest wymagany

 

Warunki pracy:

  • duńska umowa o prace
  • rotacja 4/1
  • darmowy transport do pracy i z pracy w Danii
  • darmowe zakwaterowanie (pokoje 1 osobowe)
  • stawka ~26eur brutto
  • dodatek ferienpenge
  • dodatek S/H
  • wynagrodzenie co 2 tygodnie
  • długi kontrakt

Obowiązki:

  • Monter wentylacji - Montaż kanałów wentylacyjnych, rur stalowych, tłumików, przepustnic i innych elementów
  • Hydraulik - prace hydrauliczne w nowym budynku, instalacje wod-kan.

 

Zainteresowane osoby zapraszamy do kontaktu

Wyrażam zgodę na jednorazowe przetworzenie moich danych osobowych w celu zapoznania się z moją aplikacją. Po zakończeniu procesu moje CV nie będzie przechowywane ani wykorzystywane w innych celach. Oświadczam, że zostałem(-am) poinformowany(-a) o przysługujących mi prawach, w tym prawie do dostępu do moich danych oraz ich usunięcia.

 

Sandover

 

Ogrody 101

32-050 Skawina

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter Instalacji Wentylacyjnych

Monter instalacji wentylacyjnych jest osobą, jak sama nazwa wskazuje, która zajmuje się montowaniem instalacji wentylacyjnych oraz...

Najnowsze publikacje

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...