Lider/Liderka Działu Rozwoju Produktów Mlecznych i Tłuszczowych

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 04.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Lider/Liderka Działu Rozwoju Produktów Mlecznych i Tłuszczowych

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1194997/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat


Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Lidera/Liderki Działu Rozwoju Produktów Mlecznych i Tłuszczowych. 
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za szerokopojęte przygotowywanie receptur i wprowadzanie na rynek nowych produktów spożywczych.

Zadania:
  • Prowadzenie prób laboratoryjnych z wykorzystaniem nowoczesnej aparatury i szerokiej gamy aromatów.
  • Opracowywanie receptur dla różnych kategorii produktów spożywczych (jogurty, margaryny, wyroby cukiernicze itp.).
  • Współpraca z klientami B2B przy doborze i wdrażaniu rozwiązań technologicznych.
  • Wsparcie w opracowywaniu dokumentacji jakościowej.
  • Delegowanie i nadzorowanie zadań pomocnika technologa.
  • Monitorowanie trendów rynkowych i aktywne uczestnictwo w rozwoju oferty produktowej.

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe (technologia żywności, chemia, biotechnologia lub pokrewne).
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży spożywczej (min. 2 lata).
  • Umiejętność pracy z aparaturą laboratoryjną i analityczne podejście do prób.
  • Samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy oraz umiejętność delegowania zadań.
  • Komunikatywność i pasja do pracy w obszarze rozwoju produktów.

    Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 oraz wiedza z zakresu prawa żywnościowego jest mile widziana.

Co oferujemy w zamian?
  • Wynagrodzenie na poziomie 15 000 - 19000 zł brutto na podstawie umowy o pracę (w zależności od doświadczenia).
  • Możliwość z pracy z biura w Warszawie (blisko stacji Metra M1).
  • Dostęp do nowoczesnego laboratorium technologicznego i szerokiego asortymentu światowej klasy aromatów.
  • Pracę w zgranym zespole specjalistów z doświadczeniem w różnych obszarach technologii żywności.
  • Możliwość korzystania z parkingu firmowego.
  • Możliwość samokreacji, wpływu na rozwój działu, produktów oraz całej firmy.
  • Dofinansowanie do kursów/szkoleń.
  • Grupowe ubezpieczenie na życie.

Jeśli jesteś zainteresowany/zainteresowana - zapraszam Cię do złożenia aplikacji :)
Chętnie opowiem więcej szczegółów na temat tego stanowiska.

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...