Operator maszyny SMD (inteligentne lampy), 16,00 € - 18,00 € brutto/h, Aartselaar, Belgia

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Aartselaar (Belgia)

Data publikacji: 21.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

17.00 - 18.00 EUR (za godzinę brutto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Link2work sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która już od ponad 16 lat pomaga pracownikom z Polski znaleźć zatrudnienie za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy.
Dla naszego Klienta - producenta inteligentnych lamp, które w domu lub w placówce opiekuńczej gwarantują szybką pomoc w razie upadku, zapewniając tym samym bezpieczeństwo i spokój ducha, poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Operator maszyny SMD (inteligentne lampy)
Miejsce pracy: Aartselaar, Belgia
Zakwaterowanie: zorganizowane

Operator maszyny SMD (inteligentne lampy), 16,00 € - 18,00 € brutto/h, Aartselaar, Belgia

Miejsce pracy: Aartselaar (Belgia)

Numer referencyjny: jobs.pl

Opis stanowiska:

  • umieszczanie komponentów na płytkach drukowanych za pomocą maszyny SMD
  • dostarczenie do maszyny komponentów
  • programowanie i obsługa maszyn
  • kontrola jakości -  sprawdzenie czy etapy produkcji przebiegają bez zakłóceń
  • usuwanie drobnych usterek technicznych i awarii
  • konserwacja sprzętu produkcyjnego i środowisko pracy
  • praca z rysunkiem technicznym 
  • praca na 1 zmianę 8.30-17.00

Wymagania:

  • wykształcenie techniczne w zakresie elektroniki lub elektromechaniki
  • doświadczenie w obsłudze maszyn w obszarze elektronicznym
  • komunikatywny znajomość języka angielski
  • dokładność, zaangażowanie
  • chęć do rozwoju i nauki

Oferujemy:

  • zatrudnienie na belgijskich warunkach
  • wynagrodzenie 16,00 € - 18,00 € brutto/h (w zależności od doświadczenia)
  • wynagrodzenie wypłacane tygodniowo 490€ netto
  • gwarantowane 40h tygodniowo
  • pracę na jednej zmianie (dzienna 8.30-17.00)
  • zapewnione wewnętrzne szkolenie z obsługi maszyny micronowej
  • dodatek wakacyjny - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 5230-5530 € brutto (15,38 % rocznych zarobków brutto)
  • premię roczną - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 2830-2990 € brutto (8,33 % rocznych zarobków brutto) - pod warunkiem przepracowania minimum 65 dni w okresie od lipca bieżącego roku do czerwca kolejnego
  • możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania: pokój 2-os. 99€/ tydzień, pokój 1-os. 149€/ tydzień
  • bony żywieniowe 8€ za dzień pracy
  • ubezpieczenie grupowe i ubezpieczenie szpitalne przy podpisaniu stałej umowy
  • termin wyjazdu ustalany indywidualnie z kandydatem!

CV w j. angielskim

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Link2work sp z o.o. z siedzibą przy  ul. Krawieckiej 7/4 w Opolu (KRAZ 4570). Informacja na temat przetwarzania Państwa danych jest dostępna na naszej stronie internetowej www.link2work.pl w zakładce polityka prywatności: https://link2work.pl/polityka-prywatnosci/

Kontakt telefoniczny w sprawie powyższej oferty pracy: +48 572 325 580, 786 865 894, 503 028 187

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...